Formation Modules de formations - Module Management M+ - Etre "Top" manager
Services & Solutions
Contact formation
Besoin de conseils pour choisir votre formation ? Contactez-nous :
Par téléphone
au 02 38 62 68 39
Par e-mail : contact@motivrh.com
 |
ÊTRE "TOP" MANAGER |
M-020 |
|
|
||
| Objectif : Apprendre à manager une équipe en utilisant son potentiel d’accompagnement positif. | ||
| Compétence recherchées |
Créer des leaderships forts, faire réfléchir autour d’un projet commun. Être fédérateur. |
|
| Public concerné |
|
|
| Méthodes pédagogiques | Les scénarios et jeux de rôle avec des grilles de compréhension et l’utilisation des techniques de mise en scène. | |
| Programme pédagogique | Demandez notre catalogue 2010 | |
Module management M+
Le Renforcement
Principe du renforcement MotivRH
Le 2+1 ou le 1+ ½, introduisent la notion du 2 jours (ou 1 jour) de travail en groupe durant une formation, avec un renforcement d’une journée (ou ½ journée) 2 mois environ après la formation. Formation + Renforcement = RÉSULTATS.
C'est aussi le 1+2, dans ce cas le renforcement, consiste en une session de formation en ligne (Elearning), ou chaque participant aborde à son rythme et tranquillement les éléments théoriques avant de suivre la deuxième partie de formation cette fois en présentiel, ce qui permet de mettre l'accent sur l'aspect pratique et training. Elearning + Présentiel = Résultats.
plus d'nformation sur le el
